NeoПроф | Digital
история за 28 днейобновляется раз в 6 ч – 3 дняЦифровой профком для тех, кто меняет правила! Коротко, по делу, с примерами. Подписывайся, чтоб быть в цифре и не остаться в прошлом...
Прирост подписчиков
- За 24 ч
- 0 (0,0%)
- За 7 дн
- 0 (0,0%)
- За 30 дн
- —нет замера 30 дней назад
- Место по приросту
- №939за 24 ч в рубрике «Технологии и IT»
К замеру 09.11.2026 · 08:23 МСК. Страницы канала замеряются в среднем раз в 2 дня.
Вовлечённость
- ERR 24 ч
- 3,6%замер на возрасте 20–30 ч
- ERR 48 ч
- 3,6%по 5 постам за 7 дн
- ERR 30 дн
- 26,5%по последним замерам, 45 постов
- ER (реакции)
- 1,1%по 45 постам за 30 дн
ERR — средний охват поста к подписчикам, ER — реакции к просмотрам.
Средний охват поста
- 24 ч
- 4замер на возрасте 20–30 ч
- 48 ч
- 4по 5 постам за 7 дн
- 72 ч
- 5по 4 постам за 7 дн
- 7 дн
- 9по последним замерам, 7 постов
- 30 дн
- 30по последним замерам, 45 постов
Охваты 48 и 72 ч посчитаны 09.11.2026 · 08:53 МСК, без репостов.
Упоминания и активность
- Упоминаний за 24 ч
- 0
- За 7 дн
- 0
- За 30 дн
- 0
- ИЦ
- 00 источников за 90 дн
- Постов в день
- 1,5за 30 дн
- Реклама с erid
- 0постов за 30 дн
Упоминания и ИЦ на 09.11.2026 · 08:53 МСК.
Покупал рекламу в…
30 дней · обнаруженные размещения
Не удалось загрузить закупы
Включая размещения без erid. Оплата не подтверждена. Как определяем
Продавал рекламу…
30 дней · обнаруженные размещения
Не удалось загрузить закупы
Включая размещения без erid. Оплата не подтверждена. Как определяем
Динамика и события
Маркеры: «@» — упоминание в другом канале, «Р» — рекламный пост с erid
| Дата | Подписчики |
|---|---|
| 26.10.2026 | 112 |
| 27.10.2026 | 112 |
| 28.10.2026 | 112 |
| 29.10.2026 | 112 |
| 30.10.2026 | 112 |
| 31.10.2026 | 112 |
| 01.11.2026 | 112 |
| 02.11.2026 | 112 |
| 03.11.2026 | 112 |
| 04.11.2026 | 112 |
| 05.11.2026 | 112 |
| 06.11.2026 | 112 |
| 07.11.2026 | 112 |
| 08.11.2026 | 112 |
| 09.11.2026 | 112 |
Последние посты
- фото
Загадка NeoПроф | Digital Он в стратегии прописан, В каждом плане — «он внедрён», В презентациях — «он близко», А в профкоме — «не рождён». Обещали завтра к съезду, К кварталу, короче, в срок. Но спроси у профактива — "Слышал. Но у нас — не вышел толк" ❓Догадались, что это за чудо❓ Цифровизация профсоюза. Планы — на пять лет, пилоты — на три региона, а заявление всё ещё пишут от руки. NeoПроф | Digital: мы верим в цифру. Просто напоминаем, что «внедрено» в презентации и «работает» в профкоме — это два разных статуса.
Открыть в MAX- Просмотры
- 3
- ER
- —
- Реакции
- —
- Просмотры
- 14
- ER
- —
- Реакции
- —
- фото
NeoПроф | Digital: видеоконференция вместо разбора полётов — цифра есть, а инспекторы «не в сети» Привет, на связи NeoПроф | Digital. На Владивостокском территориальном управлении ДВЖД подвели итоги работы общественных инспекторов за третий квартал 2026 года. Впервые Совет общественных инспекторов собрался в режиме видеоконференции — формат сам по себе прогрессивный: все советы подразделений на связи, можно оперативно проработать проблемные вопросы. Но итоги совещания, скажем прямо, отрезвляют. Выяснилось, что не все советы общественных инспекторов представили планы работы на согласование от…
Открыть в MAX- Просмотры
- 3
- ER
- —
- Реакции
- —
- фото
Рубрика «Цифровая среда» Три приёма Excel, которые объединяют данные так же, как праздник объединяет людей 🇷🇺4 ноября Россия отмечает День народного единства — праздник, символизирующий сплочённость и общую ответственность за будущее. В профсоюзной работе единство начинается с малого: с порядка в списках, прозрачных отчётов и точных цифр. В честь праздника — три инструмента Excel, которые помогают навести этот порядок без лишних усилий. --- 1. Окно контроля (Watch Window): ключевые показатели всегда в поле зрения При работе с многолистовой книгой — например, когда на одном листе учтены…
Открыть в MAX- Просмотры
- 2
- ER
- —
- Реакции
- —
- Просмотры
- 25
- ER
- —
- Реакции
- —
Сопротивление возрастного актива — это не проблема, которую нужно «преодолеть». Это сигнал, который нужно услышать. Цифровизация профсоюза не может быть быстрее, чем доверие его опытных членов. И дело не в том, чтобы «подтянуть» их до уровня платформы. Дело в том, чтобы платформа стала достаточно понятной и полезной, чтобы они захотели ею пользоваться. Цифра без опыта — пустой интерфейс. Опыт без цифры — бумажный журнал. Работает только связка.
Открыть в MAX- Просмотры
- 6
- ER
- —
- Реакции
- —
- фото
NeoПроф | Digital: «Аналоговое» сопротивление — главный тормоз цифровизации профсоюзов Привет, на связи NeoПроф | Digital. Мы много пишем о сервисах, платформах и кейсах. Но есть тема, которую обычно обходят стороной, хотя она тормозит цифровизацию сильнее любого бюджета. Это сопротивление возрастного актива. И речь не о том, что «старшие против прогресса». Речь о вполне объяснимом явлении, у которого есть название. Это не «отсталость», это цифровой разрыв Исследования прямо фиксируют: цифровая трансформация трудовых процессов встречает сопротивление профессиональных групп, чья идентичност…
Открыть в MAX- Просмотры
- 10
- ER
- —
- Реакции
- —
- Просмотры
- 26
- ER
- —
- Реакции
- —
- Просмотры
- 37
- ER
- —
- Реакции
- —
- фото
NeoПроф | Digital: профсоюз в поезде дальнего следования — как цифра сокращает расстояние Привет, на связи NeoПроф | Digital. Сегодня разбираем вопрос, который редко звучит на конференциях, но хорошо знаком проводникам и работникам поездных бригад: где в поезде дальнего следования профсоюз? Человек в рейсе на несколько суток, сменный график, постоянная смена локации — и при этом те же права, те же взносы, те же проблемы, что и у коллег на стационарном предприятии. Проблема: профсоюз есть, а доступа к нему нет Поездная бригада — это распределённый коллектив в движении. Профком находится в де…
Открыть в MAX- Просмотры
- 7
- ER
- —
- Реакции
- —
Показано 10
Данные: публичные посты и страницы канала в MAX. Метрики версии v1, пересчитаны 09.11.2026, подписчики замерены 09.11.2026. Как мы считаем.